研修制度企業における従業…

研修制度企業における従業員の能力開発計画(CDP)の研修手段として、FA制度やカフェテリア型制度等があります。FA制度は、業績のある従業員が希望する異動先部署長に直接異動申請する権利があるという制度で、カフェテリア型制度は、企業のカフェテリア・プランによる福利厚生で得たポイントの範囲内で企業内外の研修を受ける権利がある、という制度ですわな〜。

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民事再生法民事再生法(Civil Rehabilitation Law)は、経営破綻した企業を効率よく且つ迅速に処理するための再建型新倒産法制度のことで、平成12年4月より利用可能となりました。 利子率の低下により低コストで資金を調達して、収益率(投資の限界効率)が低いと見こまれる投資を行っても採算が合うものと期待されるからです。 機能型アウトソーシングアウトソーシングのタイプは、二段階あり、その特徴に違いがあります。USA企業でダウンサイジングを図りスリム化し弱点の部門を他社のその部門に強いアウトソーシング企業に委託した方法が80から90年代初頭の第一期で、対象は機能部門ですわな〜。 企業結合は合併、買収、資本参加、持株会社、子会社化、ジョイント・ベンチャー、提携など多様で、結合力の強いのは資本による結合、結合力の弱いのは提携などの契約による結合ですわな〜。同業同士の結合(水平結合)、色々な機能を担う企業同士の結合(垂直結合)、互いに異なる事業の企業同士の結合(コングロマリット型結合)があります。

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